福建省南平市直機關(guān)工委深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話精神，以黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)模范機關(guān)建設(shè)，推動各級機關(guān)牢固樹立政治機關(guān)意識，緊扣以高質(zhì)量機關(guān)黨建推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，全面開展機關(guān)黨建提質(zhì)增效行動，引導(dǎo)各級機關(guān)聚焦政治過硬、組織過硬、隊伍過硬、業(yè)績過硬，建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)，全方位推動南平綠色高質(zhì)量發(fā)展超越。

主要做法

（一）聚焦“三個表率”，建設(shè)政治過硬的模范機關(guān)。把黨的政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。一是重在理論武裝，在深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上作表率。堅持“一周一學(xué)習(xí)、一月一輔導(dǎo)、一季一交流”，深入開展提升“七種能力”等專題學(xué)習(xí)研討，實現(xiàn)“中心組帶頭學(xué)、支部常態(tài)學(xué)、黨員自覺學(xué)”，進一步學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。二是重在對黨忠誠，在始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率。舉辦“學(xué)習(xí)領(lǐng)袖精神風(fēng)范，建功南平綠色發(fā)展”云演講比賽，開展“傳承紅色基因，助力綠色發(fā)展”革命傳統(tǒng)教育，集中開展黨章黨規(guī)教育月活動，推動自覺向領(lǐng)袖看齊、自覺對照黨章黨規(guī)、自覺對標(biāo)先烈先進，著力錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼�治品格，增強做到“兩個維護”的定力和能力。三是重在擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率。認(rèn)真落實省委“三四八”貫徹落實機制，聯(lián)合市大督查辦對機關(guān)學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話和重要指示批示精神進行“回頭看”，建立任務(wù)清單、責(zé)任清單，推動統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展以及中央巡視、生態(tài)環(huán)保督察反饋問題整改等黨中央決策部署落地見效。

（二）聚焦提升組織力，建設(shè)組織過硬的模范機關(guān)。樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，按照“政治功能要強、黨組織班子要強、黨員隊伍要強、作用發(fā)揮要強”要求，著力鍛造堅強有力的機關(guān)基層黨組織。一是全面實施基層支部整體提升工程。進一步優(yōu)化組織設(shè)置，推行支部建在科室上，多科室組成的支部全部由班子成員中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部兼任支部第一書記。深入開展“達標(biāo)創(chuàng)星”活動，全面推行基層黨支部“六有工作法”，推動機關(guān)基層黨組織常態(tài)化開展“黨建體檢”。二是全面實施黨員教育質(zhì)量提升工程。強化黨員教育管理監(jiān)督，抓實“三會一課”等基本制度的落實，規(guī)范組織生活會和民主評議黨員工作。全面推行“3+X”主題黨日機制，著力增強黨味、體現(xiàn)特色、強化功能。進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，切實提高發(fā)展黨員質(zhì)量。三是全面實施黨務(wù)干部能力提升工程。出臺規(guī)范市直機關(guān)黨務(wù)干部配備的規(guī)定，推動選拔政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的干部專兼職從事黨務(wù)工作。開展黨務(wù)業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，進一步提高黨務(wù)干部專業(yè)能力和黨務(wù)工作規(guī)范化水平。

（三）聚焦強作風(fēng)提能力，建設(shè)隊伍過硬的模范機關(guān)。積極弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，教育引導(dǎo)機關(guān)黨員、干部強化宗旨意識、人民立場、使命擔(dān)當(dāng)，讓群眾切身感受到新變化新氣象。一是創(chuàng)新實施“四聯(lián)四促”工作機制。落實“機關(guān)聯(lián)鄉(xiāng)村、黨建促振興；機關(guān)聯(lián)社區(qū)、黨建促治理；機關(guān)聯(lián)企業(yè)、黨建促發(fā)展；機關(guān)聯(lián)商會、黨建促回歸”工作機制，推動各級黨組織深入農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)、商會，開展組織聯(lián)建、發(fā)展聯(lián)謀、問題聯(lián)解，助力脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興和社區(qū)治理。選派機關(guān)干部與新生代民營企業(yè)家互聯(lián)互派互學(xué)，推動“百名局長服務(wù)百家重點企業(yè)”“實體經(jīng)濟服務(wù)月，千企大走訪大調(diào)研大幫扶”等活動走深走實，以服務(wù)實效提升發(fā)展質(zhì)量。二是深化“業(yè)務(wù)大學(xué)習(xí)、能力大提升”活動。建立黨建工作與業(yè)務(wù)工作互促共進長效機制，堅持“跳出南平看南平”，持續(xù)“請進來教”“走出去學(xué)”，推動各級黨組織圍繞綠色發(fā)展、項目提升、山海協(xié)作、品牌建設(shè)等中心工作開展專業(yè)培訓(xùn)，開辦“南平市黨員干部夜校”，搭建黨務(wù)干部業(yè)務(wù)大比武實戰(zhàn)演練平臺，引領(lǐng)帶動各級機關(guān)聚焦主責(zé)主業(yè)精準(zhǔn)化提高黨員干部、黨務(wù)干部服務(wù)發(fā)展的能力水平。三是持續(xù)推動正風(fēng)肅紀(jì)。常態(tài)化開展警示教育，促進筑牢拒腐防變的思想道德防線。建立黨員干部廉政檔案，針對要害崗位開展廉政風(fēng)險點大排查，對新入職、任職的黨員干部及時進行廉政談話。開展整治形式主義、官僚主義專項調(diào)研，推動各部門自查自糾，帶頭為基層松綁減負(fù)。

（四）聚焦服務(wù)發(fā)展，建設(shè)業(yè)績過硬的模范機關(guān)。緊貼市委、市政府工作大局，推動各級機關(guān)深入開展崗位建功活動，以實干實效實績推進新時代富美新南平建設(shè)。一是在服務(wù)發(fā)展中勇?lián)��?dāng)。圍繞“四個高質(zhì)量”“創(chuàng)新突破年”“七大綠色產(chǎn)業(yè)”“三大創(chuàng)新”“四大經(jīng)濟”“六大行動”等中心工作，廣泛開展大調(diào)研、大討論，推動找到差距、找準(zhǔn)問題，研究提出推動高質(zhì)量發(fā)展的對策辦法。深入項目一線開展“千名干部服務(wù)千個重點項目”活動。二是在崗位奉獻中打頭陣。開展“亮身份、亮職責(zé)、亮承諾、亮實績”活動，全面評選“紅旗黨支部”“黨員先鋒崗”，推選“廖俊波式的好黨員、好干部”，選派401名年輕干部到企業(yè)和商會服務(wù)，全面完成抗擊疫情、復(fù)工復(fù)產(chǎn)、抗洪搶險、抗擊寒潮等急難險重任務(wù)。三是在服務(wù)群眾中當(dāng)先鋒。堅持重心下移服務(wù)基層、服務(wù)群眾，優(yōu)選522名優(yōu)秀年輕黨員干部任第一書記，開展“決勝脫貧攻堅，黨員勇當(dāng)先鋒”活動，確保“兩不愁三保障”全面達標(biāo)、建檔立卡貧困戶全部脫貧。深入推進近鄰黨建工作，健全五級組織網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，推動小區(qū)黨建聯(lián)建，組織3萬多名在職黨員到小區(qū)報到為群眾服務(wù)。

工作成效

一是素質(zhì)“強”起來。通過開展大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大比武等，實現(xiàn)機關(guān)黨員、干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力“雙提升”，有力推進學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，廣大干部在接受新理念、新思想中素質(zhì)得到進一步提升。二是黨旗“揚”起來。通過“四聯(lián)四促”、黨員突擊隊、黨員志愿服務(wù)隊等，基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，廣大黨員持續(xù)奮戰(zhàn)在第一線，讓黨旗在抗疫一線，在貧困村、重點企業(yè)和社區(qū)一線高高飄揚。三是業(yè)績“亮”起來。通過創(chuàng)“武夷山水”品牌、建設(shè)“生態(tài)銀行”、創(chuàng)新社會治理和開展“一窗受理、集成服務(wù)”審批等，進一步提振了各級機關(guān)廣大黨員、干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，實現(xiàn)了工作業(yè)績的整體提升。

經(jīng)驗啟示

一是堅持圍繞中心。只有機關(guān)黨建和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查，才能推動形成圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業(yè)務(wù)的生動局面。二是堅持抓常抓長。只有細(xì)化實化創(chuàng)建指標(biāo)，建立考評體系，實行動態(tài)管理，才能實現(xiàn)以點帶面整體提升。三是堅持問題導(dǎo)向。只有結(jié)合創(chuàng)建工作全面開展“黨建體檢”“業(yè)務(wù)體檢”，制定問題清單，實行銷號管理，才能切實解決突出問題、提升建設(shè)質(zhì)量。四是堅持齊抓共管。只有形成黨組（黨委）書記牽頭抓總、機關(guān)黨委書記組織推動、基層黨支部書記具體落實、群團組織積極融入的創(chuàng)建工作格局，才能真正把創(chuàng)建責(zé)任落到實處。

來源：《機關(guān)黨建研究》2021年第4期

( 編輯：謝淳子   送簽：謝淳子   簽發(fā)：梁穎 )